Le 360°

10 mns - 3 comédiens

L'Avis des autres

Le synopsis

Le 360° est un outil qui sert à accompagner le développement des compétences des managers. La première étape du 360° c’est de solliciter les personnes qui travaillent avec nous au quotidien. C’est un outil qui engendre des appréhensions et c’est autour de ses peurs que nous avons construit quatre saynètes qui suivent un manager tout au long des étapes de cette démarche. Nous suivons le manager dans sa peur du regard des autres, son étonnement autour du feed back engendré et sa satisfaction lorsqu’il a compris que le 360° l’a fait progresser.

Les objectifs

Vous souhaitez expliquer le fonctionnement du 360° et désamorcer les appréhensions liées à cet outil. Cette pièce est faite pour vous ! Elle aborde la mise en place d’une telle démarche, son déroulement, les avantages que l’on peut en tirer et aide à la prise de conscience de l’intérêt personnel et professionnel d’un 360°

Les thèmes abordés

La démarche du 360°, ses conséquences, son fonctionnement, le regard des autres, l’accompagnement, la formation, la prise de conscience…