> Temps Mort !

Le synopsis :

Lorsque l’on parle de “burn out” à quelqu’un dans une entreprise, on entre dans le domaine de la médecine.
Pour le corps médical, il s’agit du stade ultime du stress, certains parlent “d’épuisement professionnel”.
La saynète consacrée au “burn out” est destinée à faire prendre conscience à ceux qui entourent un collaborateur stressé, qu’il a atteind ce point ultime du stress et que sa santé est en cause.
L’entreprise demande à ses collaborateurs d’être performants, mais pas à n’importe quel prix.

Les objectifs :

Le burn out est un sujet encore tabou dans de nombreuses entreprises. Rien de tel que d'en parler pour désamorcer les inquiétudes qui y sont liées.

Les thèmes abordés :

Le surmenage, les causes du burn out, comment en parler, le soutien des collaborateurs...

 

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